Zit de vacature die je zoekt er niet tussen? Bij Voshol zijn we altijd op zoek naar talentvolle mensen die onze passie voor techniek en duurzaamheid delen. Soms zijn er geen vacatures die precies aansluiten bij jouw expertise of ambitie, maar dat betekent niet dat je niet bij ons kunt komen werken! Wij geloven in maatwerk en staan open voor nieuwe ideeën. Dus, als je denkt dat jij iets kunt toevoegen aan ons team, maar je hebt geen vacature gevonden die bij je past, dan kun jij je eigen functie creëren!
Hoe werkt het?
Wie weet? Misschien creëren wij een rol die perfect bij jou past!
Wij zijn een advies-, ontwerp- en installatiebedrijf met als specialisme klimaatbeheersing in de glastuinbouw. Wij gaan innovatie niet uit de weg en hebben in de praktijk al vaak bewezen dat praktische oplossingen prima samengaan met kostenbeheersing, duurzaamheid en betrouwbaarheid. Dat is altijd maatwerk en vaak een samenkomst van verschillende disciplines: Warmte (ook koeling en ontvochtiging), Elektro (ook assimilatiebelichting) en Isolatie.
Voshol begeleidt de klant vanaf de eerste ontwerpfase tot en met de installatie en het onderhoud. Wij zijn voor onze klanten een betrokken partner die er op een duurzame wijze voor zorgt dat de klant geen klimaatzorgen meer heeft
Sinds 2009 hebben wij een Canadees dochterbedrijf: JV Energy Solutions Inc. Wereldwijd worden de Voshol technieken succesvol ingezet.
Voshol maakt deel uit van GreenV, een wereldwijde speler in de glastuinbouw. GreenV streeft ernaar om de wereldwijde leider in tuinbouw te worden en vers en gezond voedsel, planten en bloemen beschikbaar te stellen voor iedereen, overal en altijd.
Je eerste kennismaking is met Adrijana, corporate recruiter. Dit gesprek vindt meestal telefonisch plaats en is bedoeld om elkaar te leren kennen. Milou vertelt je meer over Voshol, de functie en het team, en natuurlijk is er ruimte voor al jouw vragen.
Liever meteen sfeer proeven? Je bent ook van harte welkom om bij ons op locatie langs te komen.
Is er van beide kanten een goede eerste indruk, dan plant Adrijana een gesprek voor je in met de afdelingsmanager. In dit gesprek gaan we dieper in op jouw ervaring, wensen en ambities en kijken we samen of er een goede match is met de functie en het team waarin je komt te werken.
Zijn we allebei enthousiast, dan ontvang je van ons een voorstel. Hierin staat welk contract we je kunnen bieden, onder welke voorwaarden en wat Voshol jou verder te bieden heeft. Uiteraard nemen we dit samen rustig met je door.
Ga je akkoord met het voorstel, dan heten we je van harte welkom bij Voshol. HR neemt contact met je op over de vervolgstappen, zoals de administratieve afhandeling en je startdatum.
Adrijana blijft ook daarna jouw vaste contactpersoon en zorgt er samen met de afdelingsmanager voor dat alles voor je klaarstaat op dag één.
Welkom bij Voshol!
Werving & selectiebureau of detacheringsbureau? We stellen de interesse op prijs en begrijpen dat jullie als intermediair de kandidaten onze toffe posities willen voorleggen en zo bijdragen aan onze ambities. Maar dit is niet hoe wij onze werving hebben ingericht. Dit betekent dat wij ons het recht voorbehouden alle ongevraagde profielen die worden aangeboden op vacatures, als directe sollicitaties te behandelen zonder dat daar enige vergoeding van onze zijde voor verschuldigd is.